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まず、今年の就活事情について、高橋さんは「ウェブ化とインターンシップがキーワード」と話します。
「企業説明会をウェブ配信したり、面接をオンラインで実施したりする流れは、大手企業を中心に広がりつつありましたが、今年は新型コロナの影響でそれが一気に加速しました。また、コロナにかかわらず近年のトレンドとして挙げられるのが、学生と企業との接点が早まっていることです。3年生の夏頃に始まるインターンシップをはじめ、就職情報サイトや学内で開催される業界仕事研究会などに参加して、早い段階から企業や業界への理解を深め、志望する企業を絞り込んでいる学生が増えている傾向が見られます」
ひと昔前の就活といえば、採用活動が解禁される“3年生の3月”から企業を探し始めるのが一般的でしたが、最近は自身のキャリア形成を意識し、早い段階から行動をおこす動きが学生のあいだで広がっているといいます。
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